酒店上班保障底薪

威力常會遇到詢問工作的妹說：「請問有保障薪水嗎？」在威力這裡其實保障薪水並不是什麼大問題，只是威力會想瞭解來求職的妹對保障薪水的認知，以及她們希望每天能有多少的保障薪水。

酒店保障薪水應有的認知

其實保障底薪不是難事，而是妳對於日保薪水的認知是什麼！有些妹要求日保，是因為擔心到了新的環境，擔心店家的生意量不好，以致薪水過低，所以會希望上班能夠日保，但他們對於工作的態度會是認真的。而也有部份的妹是抱著一種，只要我到公司一天就能領一天的薪水，不管自已在包廂內跟客人互動的品質，整體給人感覺上班的態度是非常不認真的。依上述2者的不同，基於投資者的心理，絕對會讓一個態度認真的公關上班，就算是生意不好，那也是公司的問題，但對於不認真的公關，則會找各種理由讓公關知道他對公司一點貢獻都沒有，所以會要求公關下檔。